「WorX(ワークス)は本当に使うべきなのか？」
「登録しても無駄にならない？」
WorX(ワークス)を使うべきかどうか、1人でも多くの読者が納得できるように事前に知っておきたい情報と登録前に解消しておきたい疑問点をまとめて解説していきます。
この記事を読んで欲しい人
- WorX(ワークス)に興味を持った
- 今の仕事を続けることに不安がある
- 経歴に縛られない転職を実現したい
- 向いてる仕事がわからない
- 20歳～35歳の若手人材
この条件に一つでも当てはまるなら、最後まで読んでみることでキャリアが変わるチャンスです。当サイト独自の使いこなすコツも紹介します。
最速で登録したい人向け
WorXが少しでも気になったならまずは相談して話を聞いてみるのがスムーズです。疑問点や今後の流れも直接聞けるので何倍も手っ取り早く済むでしょう。
登録の流れ
- 公式ページにアクセス
公式ページに移動したら「登録」ボタンを押して、情報を入力していくだけ。5分~10分で完了。 - 必要な情報を記入
手順に従ってフォームに必要情報を記入。職務経歴書は登録段階ではざっくりでOK。 - 登録後、面接にて案内
登録が終わると受付完了メールが届くので確認。案内に従って指定日時に面談参加しよう。
「話を聞く前にもっと知りたい…」そう考える方は続きをお読みください。
WorXを使えば未経験でもスキルを習得して将来性の高い職業に就ける
「自分の経歴やスキルでは転職できる気がしない…」
「今の仕事と似たような求人ばかり紹介される…」
「適職診断を使っても向いてる仕事が見つからない…」
こうした悩みを経験したことあるならWorXを使えば改善する可能性があります。
その理由は以下の4つのメリットがあるからです。
他にはないWorXだけの特徴
- スキルを習得できる
- 将来性の高い職業に就ける
- 適性診断で向いてる仕事が見つかる
- 計画的な転職支援で確実に入社
この4つのメリットについて詳しく解説していきます。
リスキリングによるスキル習得で転職の選択肢が圧倒的に広がる
WorXはこれまでの転職サービスと違ってリスキリング提供の転職支援サービスという特徴があります。
リスキリングって聞いたことあるけど具体的には何なの？
WorXはリスキリングに取り組んでいるので最新のビジネスシーンで通用するスキルを習得できるのが最大の強みです。
それの何がすごいんですか？
これだけではイマイチWorXの強みがわかりにくいかもしれません。なので、まずは他の転職支援サービスとの違いについて解説していきます。
今までの転職サービスなら「スキル習得」はサポート範囲外
多くの転職サービスでは求人紹介が中心でスキル習得まではカバーされていないという問題があります。
それの何が問題なんですか？
このことで、通常の転職サービスでは下記の3つの問題が発生します。
他転職サービスの問題点
- 求人の選択肢が限られる
- 別の業種への転職が難しくなる
- 確実なスキル・資格習得ができない
この3つの問題点について今まで転職サービスを使ったことがない人でもわかるように最近の転職事情も交えて解説していきます。
【今までの転職サービスなら】紹介求人が限られるので転職の選択肢が狭くなる
「転職サービス」と聞くと、知名度の高いリクルートやマイナビ、dodaなどのサービスを思い浮かべる方も多いかと思います。
これらのサービスを使ってみて、
「いまいちパッしない求人ばかり大量に届いて逆にモチベーションが下がった…」
「今の仕事と似たような求人ばかりで転職しても変わるイメージが見えない…」
と感じたこと、ありませんか？
実はこれ、登録した経歴に合わせて機械的に求人紹介してくるだけという一般転職サービスの欠点から生じる問題です。
これの何が問題なのかというと、経歴が良い人は優良求人を紹介してもらいやすい一方で、経歴が合わないと優良求人を紹介してもらえないという問題が生まれやすくなります。
そのため、一般の転職サービスを考えなしに使ってしまうと、知らず知らずのうちにファーストキャリア（最初に就職した会社）によって転職の選択肢も縛られてしまう…という罠に陥ってしまうわけです。
なので、多くの転職サービスは闇雲に登録するだけでは
「自分の職歴だとまともな求人さえ紹介してもらえないんだ…」
「良い求人が紹介されないので我慢して今の仕事を続けるしかないんだ…」
と、かえって自信を失くす結果になります。
【今までの転職サービスなら】別の業種・職種への転職が難しい
次の問題点。
それは一般の転職サービスでは今まで経験したことない異職種・異業種への転職が難しいという点にあります。
前述のように、多くの転職サービスでは職歴を参考に事務的に求人紹介されるという傾向にあります。そのため、経験したことない職業は自分から希望しない限りは紹介されないのです。
仮に未経験の職種の求人を紹介してもらったとしても、
- 確実に採用されるためのサポートが得られない
- 就くために必要なスキルや資格は教えてもらえない
といった現実に直面することになります。
なんで一般の転職サービスは未経験職への転職サポートがそんなに弱いんですか？
それには以下のような事情があります。
別業種・職種への転職が難しい理由
- 採用する企業側が未経験者を嫌うから
- 人材会社に未経験人材を売り込む能力がない
- 未経験転職しても戦力にならない事例が多いから
そもそもで言えば、企業からすれば「未経験から入社しても戦力にならずに辞められてしまう」というのが、最も避けたいリスクです。
【今までの転職サービスなら】スキルや資格の取得はサポートしてくれない
ここまで読んで、聡明な方ならきっとこう思うはず。
「スキルアップしたり資格取得すれば、未経験職にも就けるの？」
結論、スキルアップしたり資格取得すれば未経験職に就けるかもしれません。
しかし、実際には以下のような乗り越えなければならない壁も多いです。
自力でスキル習得する場合のデメリット
- 自分が就きたい仕事に必要なスキル・資格を調べる必要がある
- それが本当に役に立つのかどうかの実態も調べないといけない
- スキル・資格自体の習得に時間がかかる
- 自力で学習しないといけないため途中で諦めがち
- その上で、スキル・資格があっても確実に転職できる保障がない
- 選ぶスキルや資格が間違っていたら時間と費用が無駄になる
なお、転職エージェントなどの人材サービスの多くではスキル習得や資格取得はサポート対象外なため、上記をすべて自力で行わないといけません。
要は、大半の転職サービス（と採用する企業）の本音は「他社で育った職歴ある人材だけ欲しい」「スキル習得や資格習得は自分たちでやれ」「学んだ時間が無駄になっても責任は取らないよ」ということなのです。
スクール系サービスとは何が違うの？
読者の方には、過去にスクール系サービスの利用を検討したことがある人もいるかもしれません。
スクール系サービスとの違い
- 転職先が決まるまで一切料金はかからない
- 適性診断があるのでやりたいことが決まってなくてもOK
- カリキュラム内容が詳細に公開されている
上記を踏まえた上で、下記のWorX公式サイト内の他サービスとの比較を見てみましょう。
もし独学でWorXのサポートなしにスキルアップして転職しようとなると、
- まったく役に立たないスクール系サービスに大金を注ぎ込んで失敗してしまう
- 役に立たない資格を取るために無駄に勉強の時間をかけてしまう
といったリスクが生じます。
また、適性の問題もあります。
自分の適性を見分けないうちに、スクール系サービスに入ってしまうと「せっかくお金を払って学んだんだから…」という心理から、向いてないスキルの習得や転職にこだわってしまい取り返しのつかない事態になる例も…。
スキル習得は難しくない？自分でもできる？
「スキル習得ってめんどくさそう…」
「勉強する気力や時間がない…」
WorXなら、初心者でも始められるオンライン講座で、無理なくスキルを身につけられる仕組みがあります。
「200時間」と聞くと長めに感じる方もいるかもしれませんが、時間の目安としては「平日：通勤時間or帰宅後の1～2時間」となります。なお、オンライン講座なので自分が好きな時に自分のペースで学ぶことができます。
読者の中には「スキルアップ支援を受ける時間がもったいないし面倒くさい…」と思われる方もいらっしゃるかもしれません。
しかし、昨今の転職市場では基礎的なITスキルや対人関係スキルがないと転職しにくいことや、企業側も研修や教育にコストをかけていないためスキルアップした状態からでないと転職しても活躍しにくいことから、スキルアップ支援を受けた状態から転職することは回り道に見えて確実で最も効率の良い方法であると考えられます。
WorXで身につくスキルは本当に使えるの？
「仕事で本当に役に立つの？」
「勉強しても無駄にならない？」
せっかく時間をかけてスキルを身につけても仕事でまったく役に立たないのはなんとしてでも避けたいものですよね。
身につくスキルの例
- 問題解決思考
- ヒューマンスキル
- ビジネスフレームワーク活用
- プログラミングスキル
身につくスキルとしては、昨今の転職市場でもとくに求められていて価値の高い「ITスキル」「対人関係スキル」「論理思考力(ロジカルシンキング)」などです。
将来性と需要の高いIT/Web系の職業に就ける
これからの時代、需要が高く将来性のある職業に就きたい。
けれど、自分にそんなスキルがあるのか不安…。
WorXは、未経験でもIT/Web系のスキルを身につけ、転職を成功に導くサービスです。
WorXで就ける仕事や紹介求人はどうなの？
「どんな求人が紹介されるのか心配…」
「本当に将来性の高い職業に就けるの？」
転職サービスを選ぶ上で、気になるのが「どんな求人が紹介されるのか？」「本当に将来性のある仕事なの？」といったことでしょう。
WorX公式サイトでは、下記の職種が「なれる職業」として公表されています。
セールス：インサイドセールス/フィールドセールス/カスタマーサクセス/カスタマーサポート/ITコンサルタント
コンサルタント：システム導入コンサルタント/ノーコードエンジニア/Sales Ops/Salesforce関連職
マーケター：マーケター/CRM運用者/SNS運用者/アカウントプランナー/広告運用コンサルタント/データ分析担当者/インハウスマーケター/マーケティングセールス
エンジニア：ノーコードエンジニア/フロントエンドエンジニア/サーバサイドエンジニア
ちなみに筆者(サイト運営者)はマーケター/コンサルタントとしてIT人材育成に関する仕事もしていますが、WorXが紹介している職業も業界内でよく聞くことの多い職種ばかりで需要が高いことは間違いないと感じます。
難しい横文字ばかりでどんな仕事か想像できないかも…
こう思われた方も、心配する必要はありません。
なぜなら、WorXでは後ほど紹介する適性診断で「どの職業が向いてるか？」も判断してくれるからです。
その上、どういった職業内容かも相談すれば業界経験のあるプロから教えてもらえます。
業界内情を知るプロから職業内容を聞けば、どんな仕事か想像しやすいかも！
転職すれば本当に年収は上がるの？
読者の中には、転職サイトや求人情報を閲覧している際に「本当にこんなに年収が上がるの？」と非現実的な年収条件を見たことのある方も多いのではないでしょうか。
そのような高年収求人が目につく理由としては、昨今の人材サービスの流れとして高年収人材のみ相手しているハイキャリア向けサービスへの移行であったり、広告として高年収求人を強調して表示しているといった特徴があります。とくに大手人材会社では「リクルートダイレクトスカウト」「dodaX」など、既存の人材サービスでも高年収人材特化の流れが進んでいる事情が見えてきます。
一方で、通常の転職エージェントでも「年収400万以下の人材はサポート対象外」と低年収層の間引きが始まっており、年収が低い層は「登録はできても、適当に求人を紹介されるだけで十分なサポートを受けられずに終わり」という状況が続いているが現状です。
なお、厚生労働省の統計データなどを参照してみても平均年収は400万円前後 ※出典 となり、一部の高年収層が平均を吊り上げていることも踏まえると、実際には若手の年収は250万～350万ほどが現実的な目安でしょう。
WorXの特徴として、この現実的な年収ラインからも利用できて堅実に年収アップの見込める転職が可能だという点です。
転職実績として紹介されている例でも、
- 年収290万→年収410万/29歳女性
- 年収220万→年収375万/29歳女性
- 年収300万→年収360万/28歳女性
- 年収220万→年収430万/26歳男性
と、かなり実情に合った現実的な転職成功事例だと言えます。
一概に年収だけで人材の資質やポテンシャルは測れないものですが、転職サービス登録時点で年収400万以下だと十分なサポートを受けられずに年収アップが難しい現状を踏まえると、WorXは未経験からでも堅実な年収アップが見込めるという点で、現在地店の年収が低いことで悩んでいる方にとっては使っておく価値は高いサービスだと言えるでしょう。
加えて、未経験からの転職は年齢を重ねるごとに難しくなり、とくに20代後半以降は今までの経歴や身につけたスキルで紹介される求人も採用される企業も限られてしまうため、その点でも20代後半以降でキャリアに悩んでいる人ならWorXを使うことで得られるメリットは大きいと言えます。
適性診断もあるので向いてる仕事がわからなくても大丈夫
自分に向いている仕事がわからなくて悩んでいませんか？
WorXでは適性診断を通じて、あなたの可能性を広げる職業を見つけることができます。
WorXでは、登録した後すぐに独自の適職診断を行い、適性のある職業に就くための具体的な計画も提案してくれる点も強みです。
昨今、数々の転職サービスで適職診断ツールを用意しており人気を博しておりますが、そういった診断ツールには以下のような問題点があるものです。
▼従来の適職診断ツールの問題点
- 適職かどうかの根拠に欠ける(占いのようにエンタメ要素の粋を出ない)
- 自己申告式なので信憑性に疑問が残る(使用者次第で結果にムラが出るなど)
- 人材会社側が診断結果を活かせていない(送られてくる求人に反映されていないなど)
- 採用企業側も診断結果をほとんど参考にしていない(実際には職歴やスキルでしか見られていない)
- 適職診断結果が出てもその職業に就くための方法は提示されない
これらの問題点の中でも、適性があると診断された職業へ就く方法が示されないこと、転職サービスを提供する人材会社側は診断結果をもとに求人情報を送っているわけでもないこと、また、採用企業側も診断ツールを元に選考しているわけではないという点で、サービス利用者/人材会社/採用企業の三者が診断ツールをほとんど有効活用できていないのが実情なのです。
ですので、転職を検討している利用者としても「似たような適職診断ツールばかりでどれが本当に適職がわからない…」「適職診断で出た職業に興味はあるものの就き方がわからない…」と、診断結果を見るだけで満足してしまい、そこから転職に対する具体的な行動が進まないという問題も起こりやすくなります。
その点、適職診断を用いた上で、診断結果で出た向いてる仕事に就くための具体的な筋道を立てた上で、その仕事に就くためのスキルアップ支援まで行ってくれるWorXは、本当に自分に合った仕事へ転職へ導いてくれる時代に合った転職支援サービスだと言えるでしょう。
計画的なスキルアップと転職支援で確実に行動につなげられる（登録するだけで進む）
転職活動を始めたいけど、何から手をつければいいのかわからない…。
WorXなら、登録するだけでスキルアップ計画が進み、確実に次のステップに進めます
適性診断～キャリアコーチングまで一貫した転職支援
転職の不安は、準備不足から来ることが多いです。
WorXなら、適性診断からキャリアコーチングまで一貫してサポートし、転職活動をスムーズに進められます。
成功事例から学ぶWorXを使うべき人の特徴
「自分でもWorXは使っていいの？」
「使うべきか判断できない…」
そうお悩みの方に向けて、ここからはWorXを使うべき人の特徴を成功事例の分析をもとに紹介していきます。
今働いてる業界・会社の将来性に不安がある
今の業界や会社の将来が見えない…。そんな不安を抱える方がWorXを使い、キャリアを一新した成功事例があります。
今勤めている業界や会社の将来性に不安がある人は、WorXを使っておくべき価値は高いと言えるでしょう。
とくにBtoC→BtoBへの転職事例の多さが魅力
BtoCからBtoBへの転職は難しいと思われがち。
でも、WorXではこのジャンルで成功した実績が豊富です。
というのも、WorXの転職実績を見てみると「ブライダルや保険業界などのBtoC営業（Business to Consumer – 企業と消費者間の取引）」「アパレルや飲食業界などの販売・接客業」などブラックな働き方が当たり前になっていることが多い業種や職種が目立つからです。
将来的にキャリアアップして年収アップや待遇向上を目指したいなら、BtoC（対消費者）だけの経歴だと不安が残ります。なぜなら、年収の高い求人はBtoB（Business to Business – 企業間取引）に集中しており、BtoCの経歴や実績だけではBtoBに転職するのは難しいからです。
加えて、これらのBtoCの職歴で大手転職エージェントや転職サイトに登録してみても、似たような業種や職種ばかり紹介されるため、根本的な働き方も変わりませんし年収も上がりにくいという問題があります。
そういった点でも、未経験から異業種への転職を成功に導くことに特化したWorXを利用することで、将来性に不安の残る今の業界や会社から抜け出すことができる可能性が高まります。
異業種への転職を考えているがどんな仕事が向いてるかわからない
異業種への転職を考えているけど、自分に向いている仕事が何かわからない…。
WorXなら、適性診断やWill/Can/Mustの分析で明確な方向性を示します。
当サイトに訪れた方には、漠然と「今の仕事が向いてないと感じるが、どんな仕事が向いているかもわからない…」と悩まれている方もいらっしゃるかと思います。
Will/Can/Mustで向いてる仕事を「できる/やりたい」で分解
自分がやりたいこととできることは違います。
WorXはその両方を整理して、あなたに最適なキャリアを提案します。
そういった場合、適職診断ツールのある転職サービスを活用するのもありですが、先ほどご紹介した通り、適職診断ツールを使ったところで向いてる仕事に就くための手順がわかるわけでもなく、診断結果に沿った求人提案がされるわけでもありません。
そのため、適職診断ツールを使ったところで、転職活動が思うように進まないまま、また自分が本当に就きたい職業や向いてる職業に就くために必要なスキルや行動するべきことがわからないまま、時間だけが経ってしまうことになります。
そうならないためにも、適職診断をした上で自分が向いてる職業に転職するための具体的なキャリアプランやスキルアップもまとめて行ってくれるWorXは、自分が向いてる職業を知ると同時にその職業に転職するために必要なサポートまで一括で行ってくれるという点で、転職活動に挫折することも少なくなることでしょう。
昨今、適職診断系ツールが多数登場しており転職情報も数多く出回っている状況ですから、多くの方が「どれが自分に合った転職情報かわからない…」「適職診断ツールを使いこなせない…」と悩んでいるかと思います。
また、どれだけ適職診断ツールで適職がわかったところで、最後は「行動してその職業に就いて活躍する」までたどり着かなければ、真の意味で向いてるかどうかはわからないものです。
ですので、適職診断を行い具体的なキャリアプランや必要なスキルまで教えてもらうためにも、今の仕事が向いてるかどうか、あるいは他の業種や職種で何が向いているかわからないで悩んでいる人ほど、WorXを活用しておく価値は高いと言えるでしょう。
他の転職サービスで十分なサポートを受けられていないと感じてる
せっかく転職するなら、長く働ける環境がいいですよね。
WorXでは、転職後に活躍できるスキルと職場環境を重視しています。
ここまで何度も強調してお伝えしている通り、通常の転職サービスは表面上は「誰でも登録可能」としているものの、実際のサポート内容は利用者の経歴や見込み年収により差が出るため、十分なサポートを受けられていないと感じる方も多数いらっしゃるのが実情です。
具体的には、以下のような人は主流の転職サービスでは十分なサポートを受けられないことが多めです。
▼主流の転職サービスで十分なサポートを受けにくい人の特徴
- 転職市場であまり価値の高くない経歴の人
- 現職の年収が400万円未満の層
- 職務経歴書の作成や添削が進んでない人
- 求人応募頻度が少ない人や登録後すぐの転職を考えてない人
とくに最近の転職サービスの傾向としては、高年収の転職が見込めるハイキャリア層に登録を絞る方針が顕著に出ており、平均年収層向けの転職サービスはさほど力が入れられていない傾向が進んでいます。
これらの特徴に当てはまる人は、主流の転職サービスに登録してもまともなサポートを受けられないばかりか、ひどい場合には「強引に応募を急かされる」「担当者に上から目線で威圧的な言動をされる」「無理に転職させられた先がブラック企業だった」という失敗をすることにもなりかねません。
その点、WorXはサービスコンセプトからしてスキルアップ支援を通しての長い時間をかけた転職を想定しているため、十分なサポートを受けた上で納得行く転職の実現がしやすいと言えます。
ですので、主流の大手転職サービスで十分なサポートを受けられていないと感じた経験のある方や、主流転職サービスに不信感を抱いている方、あるいは今の経歴や年収に自信がなく転職サービスの登録に不安があるような方こそ、WorXを使ってみて転職活動に踏み出してみる価値は高いと言えるでしょう。
転職後に活躍して長く働きたい
転職しても長続きしなかったらどうしよう…。
職場に馴染めなかったら？
WorXでは、スキルアップやキャリアプランニングを通じて、転職後に長く活躍できる環境を提供します。
また、仮に転職サービスを利用して運良く転職できたとしても、適当な紹介にて採用された結果「転職したものの活躍できない…仕事についていけない…」と感じて後悔する人も少なくありません。
そういった意味でも、スキルアップした上で万全の状態で転職することで、転職後にも無理なく働ける職場に就ける確率が高くなり、満足度の高い転職が実現できるという点で、WorXの転職支援は昨今の人材紹介業や採用の問題に向き合った内容だと言えるでしょう。
WorXを使いこなすためのコツや注意点
WorXを最大限活用するために、登録前後に知っておきたいコツや注意点を解説します。
ここまで読んでWorXを使うかどうか迷っている人の中には「登録後、具体的にどうすればいいの？」「登録しても上手く使いこなせるか不安…」とご不安な方もいらっしゃるかと思います。
事実、転職サービスの登録しても初期対応で失敗して良質なサポートが受けられなかったり、その後の転職活動でも上手くサービス活用できずに挫折される方は少なくないです。
また、シンプルに「サービス登録後の流れを知っておき、キャリアの計画を立てておきたい」「サービス利用の仕方を事前に知って心の準備をしておきたい」といった方もいらっしゃるかと思います。
当サイトでは、そういった利用者側の悩みを事前にできる限り解消し、多くの方が転職サービスを上手く活用できるように、独自のノウハウやコツ、注意点といった情報も惜しみなくご提供していきます。
登録前後の連絡対応や初回面談の参加はスムーズに行う
連絡のやり取りや初回面談でつまずかないことが、スムーズな転職活動の第一歩です。WorXでは最初の対応がその後の支援に大きく影響します。
これはWorX限らず、どの転職サービスにも共通して言えることですが、登録前後の連絡対応や初回面談参加はスムーズに済ませておくだけでも有利にサポートを受けやすくなるので、意識してやっておきましょう。
WorXでは以下の画像のように、登録段階で面談（カウンセリング）スケジュールを指定することができます。
このスケジュール指定は、表示される週だけでなく先の週まで予約できるため、確実に時間が確保できそうな時間を指定しておくといいでしょう。
ただ、中にはWorX側が指定している午後の時間にスケジュール確保が難しい方もいらっしゃるかもしれません。
その場合は、参加できそうな時間を仮で指定しておいた上で登録後に確認でくるメールにスケジュール変更になるかもしれないと返信するなどして、柔軟な対応をしておくといいでしょう。
例文としては、以下のテンプレートを記しておきます。
お世話になります。
御社サービス登録時に予約指定したカウンセリングスケジュールですが、仕事の都合で確実に参加できない可能性がございます。
その際は、追ってご連絡しますので、スケジュール変更に対応いただくことは可能でしょうか？
また、仕事の都合上、御社の指定する平日13時～21時の時間確保が非常に難しいです。
もし可能でしたら、○日○時に個別にカウンセリングスケジュールを調整していただくことは可能でしょうか？
こうしたスケジュール調整に対応してもらえるかどうかは、会社側の状況次第で確証はありませんが、あっさりOKがもらえることもあるため、登録段階でカウンセリングのスケジュール確保が難しいと悩んでいる方も一度登録だけ済ませておき、事後にスケジュール調整するという手もあります。
こうした、基本的なビジネスコミュニケーションやスケジュール調整といった作業も、転職サービス担当者側に良い印象を与えることができ、より良いサポートを受けたり転職を成功させるためのコツです。
こうした細かい連絡は手軽にできるにも関わらず意外と出来ていない人も多いため、やっておくだけで他の登録者よりも有利になることもあります。ぜひ、参考にしてみてください。
登録から転職期間の目安は最短で3ヶ月～
WorXの強みとなるのは、充実したスキルアップ支援により従来の転職サービスでは難しい異業種への転職を成功させる点にありますが、これは裏を返せばスキルアップ講座を受けることで転職先が決まるまでに時間がかかるということでもあります。
もちろん、その分だけ転職活動に時間がかかってしまうという欠点もありますが、本来、未経験職への転職活動は資格取得や企業研究などにかける負担も考えること、これぐらいの時間がかかるものなのです。
幸いスキルアップ講座は動画教材となるためスキマ時間に学習可能ではありますが、目安として合計200時間、週10時間ほど学習できるとしても20週(＝約5ヶ月)かかる計算となります。
その後、転職活動が最短3ヶ月で決まる見込みだとしても、5ヶ月＋3ヶ月で計8ヶ月ほどかかる計算となるので、長期間での利用となるのは間違いなりません。
また、実際にはスキルアップ講座のために思うように時間が取れなかったり、転職活動時の求人選びや選考に時間がかかることを考えると、約1年かけて転職する見込みでいるぐらいの気持ちでいた方がいいかもしれません。
ただ、スキルアップ講座が動画学習なので、集中して勉強する時間が確保できるならより早く転職できるかもしれませんので、出来るだけ早く転職したい人は意欲次第で転職期間を早めることはしやすいです。
転職成功後のみ給料から差し引きという形式で費用がかかる
WorXは、相談やサポート自体は無料なものの、転職成功後に24ヶ月間の間は月収の10%を引かれるという形で費用がかかる料金体制となっています。
この料金設定は、転職後の年収により高いか低いか判断に難しいところですが、以下の理由により、良心的な設定であると考えています。
- サービスを受ける前に料金に悩むことなく転職に必要なスキルアップに集中できる(スクール系サービスなら最低でも15万～30万ほどかかる)
- 途中でサポートを受けるのをやめた場合は一切料金がかからない(スクール系のサービスは返金保証が複雑)
- 年収アップの転職に成功すれば2年間差し引きされても結果的に収入は上がる(月収が落ちる転職は辞退すればいいだけ)
昨今、未経験から異業種への転職を成功させるにはスクール系のサービスを使う必要が出てきているのが現状ですが、スクール系のサービスは前払いで数十万円の費用がかかり、仮にスクール卒業時に年収アップ転職が見込めなかったら元が取れるかどうかわからないというリスクがあります。
また、比較対象としては「キャリアコーチング」と呼ばれる適職診断からキャリアプラン面でのサポートを行う業者も存在しますが、こちらもサービス内容が個別に合わせた形になる代わりに費用は10万～30円の相場と、気軽に使う分にはハードルが高めという欠点があります。
その点、WorXは「転職成功後のみ費用が発生する」という形式になるため、仮に講座内容やサービス内容が合わないと感じたり年収アップの転職が見込めない場合、サービス利用を停止するだけ済むという点で、かなり利用者側に有利な料金体制になっていると言えるでしょう。
給料から差し引きという形式で費用がかかる（転職成功後のみ）
最後にWorXを使う注意点として、転職成功実績の職種・業種が「インサイドセールス」「カスタマーサポート」「ITコンサルタント」などのIT/WEB系の職業が中心だという点です。
ただ、昨今では「リスキリング」という政策もニュースで報道されている通り、IT/WEB系の人材は企業側から非常に需要が高く年収アップが見込め在宅ワークでの柔軟な働き方も可能で、将来的なキャリアの幅も広くなるという点で若いうちに未経験からでも異業種転職しておきたい業界であるのは間違いありません。
また、本ページ文中で何度もお伝えしています通り、既存の転職サービスでは異業種への転職は難しいのが実情です。仮にIT/WEB系の職業に未経験から就くためには、スクール系のサービスに通ってスキルアップしなければ現実的ではありませんし、その場合も未経験からの採用となるので年収アップも見込めないことも多いです。
どうしてもIT/WEB系の転職先の情報が知りたいなら「ミイダス」の適職診断などを活用しておき、他の職業選択肢も知っておくなどして、転職サービスの併用も検討しておくべきでしょう。
ただ多くの転職サービスでは、適職診断の結果で出た職業に就くための方法が提示されるわけでなく、その職業に就くためのサポートまで用意されていない点には注意です。
その点、将来性の高いIT/WEB系への転職実績が豊富で年収アップも見込めるWorXは、良心的であると言えるでしょう。
ただし、これはあくまでWorX側が公開している転職実績例から判断しただけの情報で、実際にはIT/WEB系の業種・職種の求人情報も多数保有している可能性もあるため、実際に適職診断や面談を受けた上で判断するのが間違いないでしょう。
紹介求人がIT/Web系が中心で他の選択肢は弱め
ITやWeb系以外の職種に興味があるけど、自分に合う求人はあるのかな…。
WorXの強みはIT/Web系ですが、他の選択肢も検討する余地はあります。
ITへの苦手意識が強いなら別のサービスの活用も検討
ITに苦手意識があって、やっぱり向いていない気がする…。
そんな方は、別のサービスも併用しながら、より自分に合ったキャリアプランを模索してみてください。
まとめ：転職の可能性を広げたいならWorXは使う価値大
未経験や異業種転職で行き詰まっている…。そんなあなたに必要なのは、新しいスキルと視点を提供してくれるサービス。WorXは、あなたの可能性を広げ、理想のキャリアへと導きます。
WorX(ワークス)の登録方法
最後に、WorXの登録方法から登録手順、登録後の流れまで解説していきます。
まずは「WorX(ワークス)登録用サイト」にアクセスしましょう。
※本ページの「WorX（ワークス）を見てみる」のボタンや広告バナーからも同じページにアクセスできます。
ページ上部か、スクロール後に出てくる画面下部の固定ボタンに表示される「WEBカウンセリングを予約する」ボタンをタップすることで（PCの場合はクリック）、予約画面に移動します。
※画像は2023年6月時点のもの
登録時の注意点として、以下の2点に注意です。
- カウンセリング（面談）重視型のサービスなので登録段階で面談するつもりでいる
- 登録時に面談スケジュールを自分で指定する必要があるためスケジュールを確認しておく
他の転職サービスと違い職務経歴の入力などの手間がかからない分、面談重視のサービス内容となるため、初回面談の参加に必ず対応できるようにしておきましょう。
なお、面談には「ZOOM」というビデオ会議ツールを使いますが、こちらは登録後にメールにて指定URLが送られてくるので、とくにこちらは何もせずとも大丈夫です。
もし、オンライン面談に不慣れなら、以下の記事などを参考にしてみて、ZOOMについて前持って確認しておけば、当日の対応もスムーズに進むことでしょう。
また、面談スケジュールは1ヶ月先以降も予約できるため余裕がある反面、予約した日を忘れてしまう可能性もあるため、スケジュール管理には気をつけておきたいです。
もし、スケジュールを忘れてしまいそうなら、スマホの「カレンダー」や「リマインダー」機能で予約した日時をメモしておき通知が鳴るようにしておくか、登録後の返信メールをアーカイブ保存して見返せるようにしておくことで、スケジュール忘れが失くせるかと思います。
細かいことに思えるかもしれませんが、登録後の対応や初回面談の参加忘れにより貴重な転職機会を失くしてしまっている人は非常に多いため、こういった細かなことを心がけて万全の体制で初回面談に臨むだけでその後有利にサポートを受けられる可能性が上がります。
ぜひ、本ページで紹介したことを参考にした上で、WorXを使いこなして理想の転職を成功させるためのきっかけとして活用してみてください。
