優しい人に向いてる仕事14選

世の中には、給料が安くてもいいからとにかく精神的に楽な仕事に就きたいと考えている人も少なくありません。精神的に楽な仕事にはどのような職業があるのでしょうか?また、そのような仕事はどう見つけ出せばいいのでしょうか?

ページの下部にある「優しい人に向いてる仕事」のタグをクリックすると一覧表がご覧になれます。

人を愛することは、激しい競争や冷静な判断が必要な仕事には向いていないと思っていませんか?自分の性格に合った仕事が見つからないのは、そのせいかもしれません。しかし、ソフトな性格とハードな性格がうまく調和している会社もたくさんあります。自分の性格を知り、それを活かせる会社を選ぶことで、自分に合った仕事を見つけてください。このページでは、人に優しい人に向いている仕事を紹介します。

優しい人に向いている仕事はいろいろあります。正直なところ、優しさではなく、競争力や判断力が求められる仕事も多いです。優しい気持ちを持っているからこそ、自分に合った仕事を探すのに苦労するのかもしれません。しかし、多くの企業は優しい性格を必要としており、性格の良い人には有益なキャリアを提供しています。私たちは自分の性格に合った仕事を選ぶべきです。理想的な仕事を見つけるためには、自分の性質をよく知り、素晴らしい職場環境を選ぶことが必要です。このページでは、優しい人に向いている仕事をご紹介します。

もともと優しい性格の人は、競争相手との駆け引きや冷静な判断が苦手なのかもしれません。自分の性格に合った仕事が見つからないと悩んでいる人は、まずは自分の優しさを活かせる職場を探してみましょう。優しい性格の人に向いている仕事の例をご紹介します。

地に足のついた優しさ 優しい人は頭が回らないというよりも、実行することに特化している傾向となります。立ち止まって考える時間は取れなくても、本質を見極め、行動に移すことで目的が達成されます。例えば、週末の忙しい中

多くの職業が優しい性格を求めているにもかかわらず、特に人と接する仕事をしている人は、競争的な態度や自己主張の強い性格でないとうまくいかないと感じているため、自分がそのような職業に就けるとは思っていない人が多いのではないでしょうか。優しい性格を必要とする仕事が求人市場に少ないため、仕事で刺激が足りないというのは事実かもしれません。しかし、世の中には優しさを発揮できる仕事があり、自分を有利にすることができるのです。自分の性格の特徴をよく理解し、自分に合った職場を見つけるために行動することで、自分に合った仕事を見つけることができるでしょう。

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優しい性格の人に合う仕事はいろいろあります。しかし、優しさだけではなく、競争力や決断力が求められる仕事もあります。優しい心を持っていると、自分に合った仕事を見つけるのは難しいかもしれませんが、実際には優しい性格を必要としている企業や、優しい性格の人に役立つ仕事を提供している企業も多いのです。自分の性格に合った仕事を見つけよう。理想の仕事を見つけるためには、自分をよく知り、自分に合った職場を選ぶことが大切です。

優しい人に向いている仕事はいろいろあります。正直なところ、優しさだけではなく、競争力や決断力が求められる仕事もたくさんあります。優しさが身についているからこそ、自分に合った仕事を見つけるのが難しいということもあるでしょう。しかし、多くの企業は優しさを必要としているので、優しさを持つ人はキャリアにおいて有利です。自分に合った仕事を選ぶべきです。最高の仕事を選ぶためには、自分の性格をもっと知る必要があります。

優しい人に向いている仕事はいろいろあります。正直なところ、優しさよりも競争力や高い判断力が求められる仕事もたくさんあります。自分に合った仕事を探さなければならないので、探すのに手間がかかるかもしれません。しかし、多くの企業は人柄の良い人を求め、その人に有益なキャリアを提供しています。自分の性格に合わせて仕事を選ぶといいでしょう。理想の仕事を見つけるためには、よく理解しておくことが大切です。

優しい人に向いている仕事優しい人に向いている仕事はいろいろありますが、実際には優しいというよりも、力強さや決断力が求められる仕事のほうが多いのではないでしょうか。大きな意思を持っている人は、自分に合った仕事を見つけるのが面倒かもしれません。人柄の良さを求められる企業も多いですが、性格と人柄の両方が良い人には有益なキャリアを提供することができます。自分に合った仕事を選ぶべきだと思います。理想の仕事を見つけるためには

心の優しい人に向いている仕事はたくさんあります。正直なところ、殺伐とした性格で判断力のある人に向いている仕事も多い。心の優しい人は、自分に合った仕事を見つけるのは難しいかもしれません。しかし、多くの企業はソフトな性格を必要としており、気立ての良い人には有利な仕事を提供しています。自分の性格に合った仕事を見つけるのは自分次第です。自分に合った仕事を見つけるためには

穏やかな人にぴったりの仕事は、誠実さやリーダーシップなど、さまざまな属性によって異なります。優しい人の最大の欠点は、自分の性格に合った仕事を探すのに苦労することが多いことです。しかし、穏やかな人を求めている企業はたくさんあり、彼らにとって有益で有益なキャリアを提供してくれます。私たちは自分の個性に合わせて仕事を選ばなければなりません。理想的な仕事を見つけるためには、自分のキャラクターをよく知り、それにぴったり合った環境を選ぶ必要があります。このページでは、いくつかの

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優しい人に向いてる仕事【解説付き】

優しい人に向いてる仕事は、以下の通りです。

  • 臨床心理士
  • キャリアカウンセラー
  • スクールカウンセラー
  • リハビリテーション専門職
  • ガイドヘルパー
  • ケアマネジャー
  • 社会福祉士
  • 児童相談員
  • NPO・NGO法人スタッフ
  • フラワーセラピスト
  • アロマセラピスト
  • 絵本作家
  • CGクリエイター
  • 動物飼育員

対人職の中でも「人の話をよく聞いてあげることが大事な仕事」であるカウンセラー(相談員)や、福祉に関する仕事、あるいは動物や自然を相手にしたり、高い感受性を発揮して表現する仕事が優しい性格の人に向いてると言えます。

ここで紹介する仕事の中には資格や技術が必要なものもありますが、未経験からでも採用してもらえる仕事もあるため、自分に合っていると思った仕事があったらぜひ参考にしてみてください。

臨床心理士

臨床心理学にもとづいて、人間の心の問題にアプローチする専門家が臨床心理士です。同じような仕事をする人として、心理カウンセラーやサイコセラピスト、心理相談員などの名称で呼ばれる人々も存在しますが、これらの職業には資格はとくにありません。臨床心理士として働くには『日本臨床心理士資格認定協会』が実施する試験に合格することが求められます。

なお、試験を受けられるのは指定大学院を修了した人、あるいは臨床心理士養成に関する専門職大学院を修了した人となっています。臨床心理士はいじめやリストラ、景気悪化など社会的な問題による不安感が蔓延するなか、病院や保健所、大学や研究機関、児童相談所や警察関係機関、また一般企業など、さまざまな領域で活躍しています。

キャリアカウンセラー

個人のキャリアアップや職業選択について、個人の能力や価値観、興味をもとに、専門的な立場からアドバイスするのがキャリアカウンセラーの仕事。また、突如解雇され自信喪失に陥ってる人や、引きこもりから立ち直ったばかり人に対して、就職についてのカウンセリングをすることもある。相手の話をよく聞き、適切な助言を与えていくことが求められる。
キャリアカウンセラーの就職先には、人材派遣会社やハローワーク、就職支援センターなどがある。その他、教育機関の進路指導担当者になるなどの道もある。
キャリアカウンセラーになるためには、民間の養成機関が開講しているキャリアカウンセラー養成講座を受講し、修了後に資格認定試験に合格する必要がある。
各講座とも、独自のカリキュラムを用意し談義を行なっているが、どの講座も、相談者への自己理解支援や職業理解支援の方法、就職面接指導の仕方、労働法規についての講義などが主な内容となっている。
また同時に、キャリアカウンセリング理論やメンタルヘルスなどについても学んでいく。
現在、厚生労働省では、すべての人が能力を高め、自分に適した仕事に就けるようになることを目指して、真に相談に乗る能力を有した人材の養成に力を入れており、2016年4月からキャリアコンサルタントという国家資格試験を新設し、国の基準に達しているとみなされる養成機関が実施する講習課程を修了した者に受験資格を与えている。
まずは厚生労働省のホームページで養成機関についての詳細を調べ、その中から自分に合った養成講座を選択し、受講してみるといいだろう。

スクールカウンセラー

いじめや不登校などの問題を抱え、悩んでいる子供は多い。スクールカウンセラーは、小・中・高校に勤務し、そうした心の悩みに対して学校関係者とも連携して、専門的立場から助言・援助を行なう。臨床心理士や精神科医、大学研究者などが非常勤で働いている場合がほとんど。
学校に週2回程度出向き、学校の児童・生徒や教職員および保護者からの相談を聞きながら解決策を考え、相談者の精神的負担や和らげるの役目である。
時給は高いものの、常勤としての配置はなく、スクールカウンセラーだけで生計を立てるのは難しいのが現状だ。しかし、国・地方自治体の計画ですべての公立中学校にスクールカウンセラー配置するとしており、すでにほとんどの学校で配置されているため、一定数の就業先は確保されつつある。
各都道府県によって応募条件は異なるが、高度な心理学知識と技能を用いて悩みを抱える人を診断し、治療を行うことができる臨床心理士の資格を必要とする地域が大半を占める。
大学院へ進学して臨床心理士の資格を取得した後、自治体などと契約し、週2回程度学校を訪れて相談業務にあたるパターンが多い。
詳しい募集要項については、各自治体の教育委員会に直接問い合わせてみよう。また、この仕事をするにあたっては、児童・生徒や教職員との信頼関係を築けるかどうかも重要なポイント。そのため、誠実な人柄や人の話をじっくりと聞ける忍耐力が必要とされる。
同様の仕事にスクールソーシャルワーカーがある。学校だけでは対応が困難な事例(例えば、不登校や児童虐待、暴力行為など)に対して、関係機関と調整・連携を図りながら、子どもを取り巻く環境の改善を図るため、社会福祉等の専門的な知識と技術を用いて、児童・生徒・保護者の相談に応じたり、援助を行なったりするのが仕事だが、国家資格である社会福祉士や精神保健福祉士などの資格が求められている。

リハビリテーション専門職

リハビリテーション専門職とされているのは、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、視能訓練士である。いずれも医師の指示のもとで、診療の補助としてトレーニングを行うのが仕事だ。
理学療法士は、事故や加齢、あるいは脳梗塞や脳出血で手足を自由に動かせなくなった人に対して、体操や運動、マッサージや温熱刺激などの療法を行ない、基本的な動作ができるようにする役割を担う。それに対し、作業療法士の仕事は、主として理学療法士のトレーニングより回復した基本的動作を組み合わせ、応用的な動作ができるよう回復させることだ。例えば、理学療法士が「自立で仕上がり歩く」「物をつかむ」という基本的動作ができるようにリハビリを行い、その後、作業療法士が外出や家屋内の移動、家事、入浴や排泄などの日常生活に必要な動作のリハビリを行うのだ。
言語聴覚士は、人間の「話す」「聴く」「食べる」といった動作や知覚に関する能力のリハビリやトレーニング、援助を行う。脳の障害などで話したり理解したりするのが難しい人に対し、発声の訓練をしたり、食べ物を飲み込みにくい人に対して飲み込む訓練(嚥下訓練)などを行う。一方、視能訓練士は、眼の機能に関するリハビリの専門家で、病気や加齢で、視力が低下した人の回復を図るほか、眼に関する検査結果の正確な理解や判定などもこなしている。
養成課程がある大学・短大・専門学校で3人以上学び、所定の課程を修了したのち、国家試験に合格して資格を取得する必要がある。詳しい情報は厚生労働省のホームページで確認しよう。いずれも、医師、看護師、栄養士、歯科医師、介護福祉士、社会福祉などと連携してリハビリを行うことになるが、高齢化が進む中、病院などの医療機関での需要が高まっているほか、福祉施設や教育機関などで幅広く活躍している。

ガイドヘルパー

ガイドヘルパーは、在宅介護サービス会社、訪問介護サービス会 社、老人ホーム、障害者施設などの福祉施設や病院などに勤務して、 移動介護サポートを行なうのが仕事。移動介護従事者とも呼ばれる。
各都道府県が実施する養成講座を修了して、ガイドヘルパ ーの資格を取得しよう。
ガイドヘルパーの資格は、基本的にホームヘルパー(介護職員初 任者)や介護福祉士の資格を持っていることが前提で、都道府県や 政令指定都市が指定するガイドヘルパー養成研修を修了することで 認定される。ガイドヘルパーの研修には同行援護従業者(視覚障害 者ガイドヘルパー)、全身性障害者ガイドヘルパー、知的・精神障 害者ガイドヘルパーの3つのコースがある。研修内容などについて は、養成講座のある専門学校や各都道府県の窓口に問い合わせよう。

ケアマネジャー

介護保険を受けるにしてもその手続きは結構複雑だ。そこで必要 とされるのがケアマネージャーだ。要介護認定を申請をする際に、 介護保険法に基づき、要介護者やその家族などからの相談に応じて、 適切な介護サービス計画(ケアプラン)をつくるのが、ケアマネー ジャーの主たる仕事だ。介護支援専門員とも呼ばれる。
一定期間、介護や医療の現場で経験を積んだ後、介護支援 | ^ 専門員の資格を取ろう。
ケアマネージャーとして働くには、各都道府県が実施する介護支 援専門員実務研修受講試験を受験してケアマネージャー(介護支援 専門員)の資格を取らなければならない。受験できるのは、定めら れた保健・医療・福祉などの国家資格を持っている人と特定施設で 生活相談員などの相談援助業務をしていた人で、それぞれの分野で 5年以上かつ 900 日以上の実務日数がある人となる。詳しいこと は各自治体の窓口に問い合わせてみよう。窓口の一覧が社会福祉振 興・試験センターのホームページに掲載されている。

社会福祉士

社会福祉士は、病気や障害をはじめとしたさまざまな理由によっ て、日常生活に支障をきたしている人の相談を受け、その改善をサ ポートする仕事である。精神保健福祉士と合わせてソーシャルワー カーと総称されることもある。 高齢者や障害者の福祉施設・病院・児童相談所・母子生活支援施 設などに勤務し、福祉分野全般にわたる相談に乗って、問題を解決 するための助言や指導・援助をすることになるが、具体的な内容は どういった職場で働くかによって変わってくる。相談者が抱えてい る問題は千差万別であり、どんな問題に対しても適切な対応ができ るよう、福祉全般に関する豊富な知識が必要とされる。
また、相談者がどんなことでも相談できるような信頼関係を築く ことや、問題解決に関連するほかの職業の人たちとの連携も必要不 可欠であり、誠実さやコミュニケーション能力も求められる。
福祉系大学を卒業後、社会福祉振興・試験センターが実施 する国家試験を受けよう。
高齢者や障害者の相談員として働くだけなら資格は必要ないが、 社会福祉士を名乗って働くためには、厚生労働大臣の指定を受けた 社会福祉振興・試験センターが実施する社会福祉士国家試験に合格 する必要がある。また、募集要項において社会福祉士の資格所持が 求められることも多い。
社会福祉士国家試験の受験資格は、4年制の福祉系大学で所定の 課程を修了することで得られるほか、福祉系短大で所定の課程を修 了し実務を1~2年経験する、4年制大学を卒業し社会福祉士養成 施設で1年以上学ぶ、一般短大を卒業後に1~2年の実務経験を 経て社会福祉士養成施設で1年以上学ぶなどの方法でも得られる。
社会の変化に合わせて国の福祉制度は複雑化・多様化し、それら をサポートする社会福祉士の重要性はますます高まっているため、 国家資格試験の難度も徐々に上がってきている。また、資格取得後 も福祉関連の法改正などに合わせて勉強する必要もある。

児童相談員

児童相談員は、18歳未満の子どもを相談援助の対象とする児童 相談所で働くケースワーカーだ。問題を抱える親子に深く関わって、 子どもたちを健全な育成に導く大切な役割を担っている。学校やほ かの児童福祉施設、福祉事務所などの関係機関と連携を図るのも、 児童相談員の重要な仕事だ。
児童相談員になるなら、まず児童福祉司の任用資格を取得、 公務員試験の突破を目指そう。
児童相談所は公的福祉施設であるため、就職するためには各自治 体の公務員試験に合格することが先決。大学や大学院の心理学系の 学科・専攻の卒業が採用条件になっていたり、児童福祉司の任用資 格が必要とされることも多い。

NPO・NGO法人スタッフ

NPO (Nonprofit Organization)は「民間非営利団体」「非営 利組織」のこと。NGO(Non-Governmental Organization) は「非 政府組織」などと訳されるが、いずれも基本的に営利を目的とせず、 社会の公益達成を目的として活動する民間の団体のことをいう。た だし一般的に日本では、主に外国で活動する団体が NGO、国内で 活動する団体が NPOと呼ばれるケースが多い。
NPO、NGO には特定非営利活動促進法(いわゆる NPO法)に よって成立した法人のほか、社団法人、財団法人などの法人格を持 つ組織がある。その一方で、法人格を持たない市民活動団体やボラ ンティアグループなどの任意団体もある。NPO・NGO法人スタ ッフはそれら団体の理念に賛同して働いている。
団体の規模も、ノーベル平和賞を受賞した「国境なき医師団」の ように数十か国・地域に数万人もの職員を派遣する大規模な団体も あれば、職員なし(つまりボランティアのみ)で活動しているもの まで、規模も活動内容もバラエティに富んでいる。
自分が働きたいと思う NPO・NGO 法人のホームページで 求人情報をチェックしよう。
NPO・NGO 法人そのものは、「理事が3人以上、監事が1人以 上の役員を置くこと、総会で議決権を持つ会員が 10 人以上いるこ と」等の条件を満たせば設立できることになっている。
NPO の活動内容としては、1保健・医療・福祉、2社会教育、 3まちづくり、の観光、5農山漁村又は中山間地域、6学術・文化・ 芸術・スポーツ、1環境の保全、6災害救援、9地域安全、0人権、 1国際協力、2男女共同参画社会、◎子どもの健全育成、の情報化 社会の発展、S科学技術、6経済活動の活性化、1職業訓練・雇用 促進、 消費者保護、9 NPO支援、O準 NPO 活動の 20 分野が 指定されている。
既存の NPO・NGO 法人の多くは、定期採用を行なっていない ため、臨時職員の募集を待つことになる。インターネットで興味の ある団体が運営するホームページなどで募集状況を調べてみよう。

フラワーセラピスト

花と植物の癒し効果を最大限に感じられるように、花を選んで飾るのがフラワーセラピストの主な仕事となる
花は見た目の美しさだけでなく、その色や香りによっても心理的効果に違いがあると言われており、その時、その場所によって、最適な花を用意することがフラワーセラピストにとって最も重要なことだ
単に花を飾るだけでなく、医療や介護の現場をはじめ、職場や学校などで目的に合ったフラワーセラピーを実践していくことがフラワーセラピストの役割で、そのためには花の知識を習得するだけでは十分といえない
それぞれの場所に合った花を選び出し、コーディネートする能力も磨かなくてはならない
現在、フラワーセラピー普及を標榜するさまざまな団体がフラワーセラピストやカウンセラーといった名称の資格試験講座を開設している
独学でも始めることはできるが、こうした構造で学ぶとより効率的だろう

アロマセラピスト

花や樹木、果実の皮などから抽出したエッセンシャルオイル(精 油)を使ってマッサージを行なったり、さまざまな香りをつくり出 したりするのがアロマセラピストの仕事。1人ひとりの体調や生活 習慣に合わせてオイルを調合し、アロマトリートメントを行ない、 心と身体をリラックスさせる。女性に人気の高い職業のため競争相 手は多い。独立開業するなら、独自の技術・ノウハウ・サービスを 開発、アピールする必要がある。
アロマセラピストの資格のほか、心理学や解剖生理学など の専門科目の勉強も必要だ。
関連するサロンで働くには、アロマセラピストの資格が必要。公 的資格はなく、各民間団体がそれぞれ資格を認定しているので、調 べてみるといいだろう。ただし、多くの団体が資格認定しているの で、実績のある確かな団体の資格を取得しよう。資格試験では心理 学などに関して出題されるので、独学よりも専門学校や通信教育を 利用して学ぶといい。

絵本作家

絵と物語をつくって絵本にするのが絵本作家の仕事だ。『100万 回生きたねこ』(佐野洋子)、『ぐりとぐら』(作・なかがわりえこ、絵・ おおむらゆりこ)などは 30~50年以上売れ続けるロングセラー になっているのに加え、続々と新しい作家も登場している。人気作品を生み出すことができれば、安定した収入を得られる可能性のある仕事です。

また、今は紙の本ではなく電子書籍として絵本を出版するケースも増えております。電子書籍のKindleなどは自主製作できるため、出版社を通す必要がなく出版する敷居がとても低くなっています。収入は基本的に印税と原稿料なので、大きなヒット作を生むまではイラストレーターなどの仕事と兼業する人も多いようです。

美術系の大学や専門学校で絵やイラストの基礎を学び、公募やコンテストに応募してデビューを待つほか、出版社に自分の作品を売り込んで認めてもらうべく努力する人もいます。絵本作家になるには独創的な発想が求められ、門戸は決して広くはありません。多くの人の感性に訴えるセンスを日頃から磨いておくことが重要となります。

CGクリエイター

通常のアニメーションは、手描きのセル画を何枚も描くことで動画を作成しますが、近年ではCG(コンピューターグラフィックス)によって映像が作成されることも増えています。

2016年に登場したバーチャルYouTuber「キズナアイ」も、CGアニメーションの技術を活用して作られたコンテンツです。

【自己紹介】はじめまして!キズナアイですლ(´ڡ`ლ)

プロの現場のCG制作では「Maya」というソフトが使われていたり、3Dポリゴンを動かす技術として「Unity」というプログラミング言語が使われています。

近年では、

  • 3D技術の進化によるハイクオリティ化
  • ゲームのグラフィック向上
  • アニメでの3D利用の増加

など、CGクリエイターとしてスキルを極めることで、仕事の選択肢も増えやすくなっています。

動物飼育員

動物飼育員とは動物園で働く仕事です。おもな仕事内容は動物の世話や施設の維持管理、来園者へのサービス、飼育動物の繁殖の研究などになります。
動物の世話は1日たりとも欠かすことができないため、休日はシフトによって交代で仕事することになります。また、担当している動物に傷病が発生したり、人工保育が必要な時は夜間や早朝の勤務となったり、休日を返上して働かなければならないこともあります。
動物飼育員として働くためには、民間の動物園で働くか公立の動物園で働くかによって就職方法が少し変わってきます。民間の動物園の場合通常の企業と同じように採用を試験を受け合格することが条件となります。

公立の動物園で働く場合は、公務員として採用された上で動物園の飼育係に配属されるか、指定管理者制度を利用していくつかの動物園の一括採用で採用されなくてはなりません。指定者管理制度とは、従来地方自治体が直接行っていた公的施設の管理運営を企業財団法人、NPO法人などに対抗させる制度のことで、この指定者管理制度で採用試験に受かったとしても、どこで働くかを選ぶことはできず、雇用形態も公務員ではなく協会職員という扱いになります。多くは欠員募集のみとなるため採用の間口は非常に狭くなっています。

優しい人に向いている仕事が見つかる転職サービス

最後に自分に向いている仕事を見つけ出すために、使っておくべきオススメの転職サービスについて紹介していきます。

ここで紹介するサービスは完全無料で使えるものも多く(※キャリアコーチングサービスのみ有料)、登録しておくと非公開求人の紹介もしてもらえるため、自分に向いてる仕事を見つける上では必ず使っておきたいです。

また、いずれも使いこなせば心強い転職ツールではありますが、自分のキャリア段階や要望に合わせて向き・不向きが変わってくるので、いくつかのサービスを併用して活用することも重要です。

それぞれのサービスの特徴も紹介しているので、自分に合ったものを選んでご活用ください。

リクルートエージェント

業界最大手のリクルートの手がける「リクルートエージェント」は10万件以上の求人を取り扱っているため、自分に向いてる仕事を見つけ出すなら必ず使っておきたいです。

詳しい解説はこちらリクルートエージェントは使える?特徴やデメリットは?面談予約から内定までの期間はどれぐらい?

リクルートエージェントを利用するメリットは以下の通り。

  • 登録から面談案内までの連絡がスピーディー
  • 大手・有名企業の求人紹介多数
  • 自分の希望条件に合わせた求人を厳選して紹介してもらえる
  • スマホアプリで求人受取・職務経歴書の添削・メール連絡を一括管理可能

リクルートは圧倒的求人数と効率の良いサポート体制が確立されているため、膨大な求人情報から自分に向いてる仕事を見つけ出すにはピッタリの転職エージェントだと言えます。

登録して初回面談さえ済ませておけば、仮に転職意欲がそこまでなくても自分のペースで利用可能なので、この機会に登録だけ済ませておくといいでしょう。面談は電話面談だけで済むので、外に出ないで転職活動を進めることもできます。

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ウズキャリ

20代なら若手中心の株式会社UZUZの手がける「ウズキャリ」もオススメです。

詳しい解説はこちらウズキャリの特徴と強みを徹底解説!既卒・第二新卒目線に迫ったベンチャー企業の実力はいかに!?

ウズキャリは主に「第二新卒(就職後3年以内に離職を考えている人)」「既卒(就職先が決まらずに卒業した人)を対象にしているサービスですが、20代であれば誰でも使えます。

ウズキャリを利用するメリットは以下の通り。

  • 面談に平均20時間かけるほど親身な対応に力を入れている
  • 社長や従業員の多くが第二新卒・既卒経験者なので利用者目線の相談対応に期待できる
  • 職務経歴書なしでも気軽に登録できる
  • ネット経由での連絡・サポート体制に強くLINE連絡・オンライン面談など利用者に合わせた柔軟な対応をしてくれる

また、ウズキャリを運営する株式会社UZUZはネットでの情報発信にも積極的で、社内に内向的な人材が集まっているため、商売っ気の多い他の人材業者よりも合っていると感じる人も多いかもしれません。登録から面談までは約1週間で行われオンライン面談にも対応しているため、気になった方はこの機会に利用してみるといいでしょう。

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ミイダス

高精度な適職診断や年収査定が用意されており、適職を見つけ出すのに心強いツールが「ミイダス」です。

詳しい解説はこちらミイダスの仕組みと特徴。登録してみた評価と感想は?

ミイダスを利用するメリットは以下の通り。

  • 適職診断ツールが無料とは思えないほど高精度で便利
  • 性格診断も用意されており自分に向いている会社環境や相性の良い上司も判断しやすくなる
  • 求人情報も社風などの情報がスコア化されてわかりやすい
  • 企業から直接オファー求人が届き人事と直接連絡できる

他の転職エージェントとは違って面談対応などはありませんが、その分、自分で調べたり直接企業とやりとりしたい時には心強いツールとも言えます。

とくに「コンピテンシー診断」では全147種の職種から自分に向いてる仕事がスコア式で表示されるため、自分に向いてる仕事を見つけたい人にとっては使っておくべき価値大です。

詳しい解説はこちらミイダス適性チェックを無料で使ってみた感想と評価。仕組みや活用方法も合わせてご紹介!

ミイダスは完全無料で様々な診断ツールが使える上に、スマホアプリも用意されていて隙間時間の求人チェックから転職活動まで行いやすくなるので、興味のある方はこの機会にぜひ活用してみてください。

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キャリアコーチングサービス

ここまで紹介したサービスは人材会社が手がけるサービスでしたが、最近ではより個人に対して適職を見つけるために徹底したサポートを行ってくれる「キャリアコーチング」と呼ばれるサービスも登場しております。

キャリアコーチングは他の転職サービスと違って有料ではありますが、以下のメリットがあります。

  • 転職エージェント以上のキャリア相談対応やきめ細かいサポートに期待できる
  • 心理学やキャリア理論の専門家が多数在籍しており高度な適職診断をしてもらえる
  • 目先の転職成功だけではなく長期的な視野でのキャリアプランを提示してもらえる

転職して年収を上げたり、異業種・異職種へ転職したい場合、一般の転職エージェントだと今までの経歴に左右されがちなので、選択肢が狭まりやすい難点があるのですが、キャリアコーチングを受けることで思わぬ転職への道が拓けることもあります。

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