頭のいい人しかできない仕事9選。頭脳に自信があるあなたにオススメの職業

突然ですが、自分、頭が良いほうだと思うんですよ～。

学歴はないけど、その気になれば東大にも行けたであろう、IQと地頭の良さ。

要領がいいので勉強も得意。論理的思考や問題解決は趣味レベル。

こんな性格だと「生意気」とか「扱いにくい」とか批判されるんすわ。

でも、これってそんなに悪いことなんでしょうか？

だいたい、世の中の人間って大半が自分の頭で考えないバカだと思うんですよ？

周りの意見にすぐ流されたり、テレビで有名人が言ってるデタラメをすぐ信じるじゃないですか？

それにほら、学校で真面目に授業聞いてるのに全然テストの点数上がらないヤツ。

ああいうの見ると「才能ないね」って思っちゃうんですよ。

福沢諭吉が学問のすゝめで「天は人の上に人を作らず」って説いたけど、私から言わせれば「生まれながらの天才やエリートは、人の上に立つべき」だと思うんすよね。

だってそうでしょ？

歴史的に見ても、上が無能だと革命が起きたり下剋上でサクッと首を刎ねられちゃうわけじゃないですか？

で、今の日本の企業って、無能でも上に上がって殺されないから、ビッグモーターみたいな低学歴な社長が独裁国家みたいなことやりだすわけよ。

そういう会社に入ってしまうと、どれだけ頭がよくても「お客の車をゴルフボールで壊す仕事」をやらないといけません。

これって、頭の良し悪し以前に、まともな倫理観があれば、やっちゃダメだってわかりますよね？

だから、私が諸君らに言いたいことは「頭が良い自覚があるんなら、上が無能な会社に入っちゃダメ」ってこと。

どれだけ頭が良くて才能があっても、東大や京大のような高学歴でも、上が無能ってだけで潰されて適応障害やうつ病になっちゃうから。

社会に出ると、頭の悪い連中が下の世代を潰したりこき使うために必死になってるんすよ。

たとえば、東大卒に人でも「お前は仕事が遅い」とか難癖つけて、評価を下げて貶めるようなやり方。

こういうのって、メンタルの戦いや、頭脳戦だと思うんですよね。

で、頭が良くて経験が積めば積むほど、こういうヤツをコンプライアンス違反などで刺して失脚させるなど、立ち回りが上手くなる。

あるいは、バカばかりで変化の期待できない会社にはさっさと見切りをつけて、颯爽と転職していく。

この記事では、キレイゴトは一切言うつもりはありません。

世の中の愚かなヤツらに潰されない、そんな「頭が良い人だけが就くべき選ばれし者の職業」を向いてる仕事として紹介していこうかと思います。

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2025.02.21

【まずは自分を知る】頭が良い人の特徴

向いてる仕事…つまり「適職」「天職」レベルの仕事を見つけたいなら自分を知ることが一番の近道。

体力がない人がスポーツ選手を目指しても挫折するに決まっていますし、発想力や感性がない人がクリエイターになっても上手くいかないものです。

仕事で結果を出す人は、得意な分野や伸びるスキルを理解して、効率よく活躍できる職業や職場を選んでいます。

「明らかに自分が苦手なことや才能のないこと」を無理して続けずに、逆に「得意なことや才能がありそうなことに挑戦する」のが、向いてる仕事に近づくコツ。

自分の性格や特徴を再確認していきましょう！

頭が良い人が抱える苦悩

「自分の欠点や弱みばかり気になってしまう…」
「仕事で思うように活躍できない…」

そう悩んでしまうのは仕事や職場環境が合ってなく自分の能力や個性を発揮できていないからかもしれません。

ここで紹介する特徴に当てはまっていないか確認して自分を知る手がかりにしてみましょう。

周りと話が合わない

なんでこんな簡単なこともわからないんだ？

「頭が良い人」が陥りやすい典型例です。

頭が良い人は、自分の知識や思考が深い分、周囲との話題や視点がズレることがあります。

自分では普通に話しているつもりでも、専門的すぎたり、相手が理解しにくい表現を使ってしまうことがあるため、会話が噛み合わないと感じることが多いのです。

よって、面接時や仕事のやりとりでは「難しい話ばかりする」「上から目線に感じる」と誤解されることがあります。

また、「話していて疲れる」と思われることもあり、人間関係が薄くなる原因になるかもしれません。

他人を見下しがち

「こんな仕事誰でもできる」
「自分にはもっと相応しい仕事があるはすだ」

このように感じることはありませんか？

自分の能力に自信がある人ほど、体を使う現場作業や単純作業、あるいは基礎的な仕事や下積み経験を軽視しがちです。

こうした内心で他者を見下したり、優劣を競う心理は誰もが持つものなので、それ自体は悪いことではありません。

しかし、常日頃からそうした考えをしていると、つい言動に出てしまうなど、弊害も多いです。

あとえば、周囲に「プライドが高い」「現場の苦労を理解していない」と思われることで、仕事での協力や連携が取りにくくなる…といった例です。

求人の選択肢が限られる

もっとも悲惨な例が「自分の頭の良さを過信するばかり、知らぬ間に自身の選択肢を狭めている」というケースです。

仕事では、どんなに能力があったとしても、周りから信頼を得たり実績を積み上げる期間が必要です。

にも関わらず、頭の良さだけアピールして「高収入じゃないとやらない」「自分の能力に見合った難しい仕事しかしたくない」と考えてしまうと、選択肢が非常に狭くなってしまいます。

いわゆる「高学歴ニート」などに多い印象です。

頭が良くないとなれない職業

スコシテンでは8年以上の運営経験をもとに、下記の基準で紹介する仕事を選定しております。

• 最新の業界動向を分析して需要の高い職種を厳選
• 未経験から誰でも就けるチャンスがある
• 実力次第で高収入や自由な働き方が実現しやすい
• 経歴が必要な場合はどういったキャリア形成が必要か明記
• 運営者自身が「この人材が足りない」とよく企業からの声を聞く

運営者は現在、人材育成プログラムの開発に携わる中で、様々な企業から「こういう問題がある」「こういう人材が足りない」といった声を聞いております。

その経験から「今後ますます必要になるスキルや職業」を選定しているので、将来性の高い職業を厳選できていると自負しております。

悩める読者の皆さまに1人でも多く「スコシテンを読んで良かった」と思っていただけるよう、多彩な角度から「頭が良くないとなれない職業」を紹介していきます。

医者

医者とは？

医者は、患者の病気やけがを診断し、治療を行う職業です。人の命を預かる責任があり、高度な知識と技術が必要です。また、「歯科医師」や「獣医師」も同じく、専門分野で活躍する医療従事者です。例えるなら、患者の「健康を守るための探偵」であり、症状から原因を突き止め、適切な解決策を提供します。

医者の仕事内容

• 患者の診察と病気やけがの診断
• 治療方針の決定と治療の実施
• 手術や処置などの高度な医療行為
• 病気予防や健康管理のアドバイス
• 医療チームとの連携と指導

日々の業務は多岐にわたり、患者の症状を正確に把握することから始まり、最適な治療を行う責任を負います。また、最新の医療技術や知識を常に学び続ける姿勢が求められます。

医者に向いてる人の特徴

• 問題解決が好きで、責任感が強い人
• 学ぶことを楽しめる向上心のある人
• 困っている人を助けたいと思う人

医者に求められるのは、常に学び続ける意欲と人を助けたいという強い思いです。さらに、冷静に物事を分析し、判断できる能力が必要です。

医者に就くメリット

• 高収入と安定したキャリアパス
• 人の命を助けるというやりがい
• 専門性が高く、希少性のある職業

医者としてのキャリアは非常に安定しており、収入も他の職業と比較して高いです。また、社会的な信頼と尊敬を得られるのも大きな魅力です。

医者に就く際の注意点

• 長い学習期間と高額な学費が必要
• 体力的・精神的な負担が大きい
• 医療事故などのリスクに備える必要がある

医者になるには大学で6年間学び、その後国家試験に合格する必要があります。また、激務や患者対応で精神的な負担を感じることも少なくありません。

医者に就くための方法

• 医学部を受験し、6年間学ぶ
• 医師国家試験に合格する
• 研修医として実践経験を積む

医者を目指すには、まず医学部への進学が必要です。学業だけでなく、実践的なスキルを身につけるための研修期間も重要なステップです。努力と忍耐が求められますが、その分、大きなやりがいと見返りが待っています。

弁護士

弁護士とは？

弁護士は、法律に基づいて人々の権利を守る専門職です。裁判での代理や法的アドバイス、企業の契約書作成など多岐にわたる役割を担います。法律の「専門家」として、人々のトラブルを解決する頼れる存在です。

弁護士の仕事内容

• 裁判所での弁護や訴訟代理
• 法的アドバイスや契約書の作成
• 企業や個人への法的トラブル解決支援
• 調停や和解の提案と交渉
• 法改正に伴う企業の対応サポート

業務内容は幅広く、個人案件から企業法務まで多岐にわたります。法律の知識を活かしながら、問題をスムーズに解決するスキルが求められます。

弁護士に向いてる人の特徴

• 論理的に考えるのが得意な人
• 粘り強く問題を解決するのが好きな人
• 人の相談に親身に乗れる人

弁護士は、高度な法的知識と論理的思考力が必要です。また、依頼者の悩みをしっかりと聞き、最適な解決策を導き出せる共感力と粘り強さも重要です。

弁護士に就くメリット

• 高収入と社会的信頼が得られる
• 多様なキャリアパスが選べる
• 人々の役に立つ仕事で達成感が大きい

弁護士としてのキャリアは、個人の案件から大企業の顧問契約まで多岐にわたります。また、司法試験を突破した者だけがなれる職業であり、高い専門性と社会的評価を得られるのが大きな魅力です。

弁護士に就く際の注意点

• 司法試験合格までに多大な努力が必要
• 業務によるプレッシャーが大きい
• 独立後は経営者としてのスキルも求められる

弁護士になるには、法学部卒業後、司法試験に合格する必要があります。試験の難易度は非常に高く、長期間の努力が必要です。また、独立開業した場合は、法律知識だけでなく経営スキルも求められる点に注意が必要です。

弁護士に就くための方法

• 法学部または法科大学院に進学する
• 司法試験に合格する
• 司法研修所で実務経験を積む

弁護士を目指すには、まず法学部や法科大学院に進学し、司法試験を突破する必要があります。その後、司法研修所で実務経験を積むことで、弁護士としての道が開かれます。学ぶ意欲と強い意志が成功の鍵です。

公認会計士

▼スコアリング

公認会計士とは？

公認会計士は、企業の財務状況を監査・分析し、適正な会計処理が行われているか確認する専門家です。例えるなら「企業の健康診断を行うドクター」。財務の透明性を保つため、経済全体の信頼を支える重要な役割を果たします。

公認会計士の仕事内容

• 企業の財務諸表の監査
• 会計システムや経営戦略のコンサルティング
• 税務申告や財務計画のサポート
• 内部統制の評価と改善提案
• M&A（企業買収や合併）の財務支援

公認会計士の業務は、監査法人やコンサルティングファーム、企業内の経理部門など、多様な場所で活躍の場があります。

公認会計士に向いてる人の特徴

• 数字に強く、正確な作業が得意な人
• 論理的な思考と問題解決能力を持つ人
• 経済や企業運営に興味がある人

数字を扱う仕事なので、ミスが許されない環境でも冷静に取り組める方に向いています。また、企業の成長をサポートしたいという気持ちも重要です。

公認会計士に就くメリット

• 高収入と安定したキャリア
• 専門職としての社会的信頼
• 独立やフリーランスとして働く道もある

公認会計士は希少な資格のため、需要が高く安定したキャリアを築けます。さらに、自分のスキルを活かして独立することで、柔軟な働き方も可能です。

公認会計士に就く際の注意点

• 資格試験の難易度が高く、長期間の勉強が必要
• 繁忙期は長時間労働になる場合が多い
• 常に最新の会計基準や税法を学び続ける必要がある

試験に合格するまでに多大な努力が必要です。また、実務ではクライアントのニーズに応えるため、柔軟性と継続的な学習が求められます。

公認会計士に就くための方法

• 大学や専門学校で会計学を学ぶ
• 公認会計士試験を受験し、合格する
• 実務経験を積み、資格を取得する

公認会計士を目指すには、大学や専門学校で基礎知識を学びつつ、公認会計士試験に合格することが必須です。その後、実務経験を通じてスキルを磨きます。効率的な学習計画が成功の鍵です。

中小企業診断士

中小企業診断士とは？

中小企業診断士は、企業経営の課題を診断し、その解決策を提案する経営コンサルタントの国家資格です。例えるなら「企業の家庭医」。企業の現状を分析し、経営の健康状態を改善するアドバイザーとして活躍します。

中小企業診断士の仕事内容

• 経営課題のヒアリングと診断
• マーケティング戦略の立案
• 資金調達や財務計画のサポート
• 事業計画書の作成支援
• 企業のDX推進やデジタル化の提案

中小企業診断士の業務は、企業ごとに異なるニーズに対応するため、幅広い知識と柔軟な対応力が求められます。

中小企業診断士に向いてる人の特徴

• 分析や問題解決が得意な人
• 企業経営や経済に興味がある人
• 人の役に立つ仕事がしたい人

中小企業診断士は、論理的に課題を整理し、企業の成長をサポートする能力が必要です。経営や経済に興味があり、人と関わるのが好きな方に向いています。

中小企業診断士に就くメリット

• 国家資格による信頼性と社会的地位
• 独立や副業としても活躍可能
• 中小企業支援の需要増加で安定性が高い

中小企業診断士は、経営課題を解決する専門家として、信頼される職業です。また、フリーランスとして独立したり、副業で活躍する道も広がります。

中小企業診断士に就く際の注意点

• 資格試験に時間と努力が必要
• 実務経験が求められる場面も多い
• クライアントの要望に応える柔軟性が必須

中小企業診断士になるには、試験対策に多くの時間を要します。また、資格取得後も実務経験を積むことで信頼を得る必要があるため、計画的なキャリア形成が求められます。

中小企業診断士に就くための方法

• 資格試験に向けた専門学校や通信講座を活用する
• 中小企業診断士試験（一次・二次試験）を突破する
• 実務補習を受けて資格登録する

中小企業診断士になるには、まず資格試験に合格する必要があります。一度資格を取得すれば、独立やキャリアアップなど、多くの選択肢が広がります。

コンサルタント

コンサルタントとは？

コンサルタントは、企業や組織が抱える課題を分析し、解決策を提案する専門家です。例えるなら「企業の問題解決のプロフェッショナル」。経営戦略から業務効率化、人材マネジメントまで、幅広い分野で活躍します。

コンサルタントの仕事内容

• クライアント企業の課題や目標のヒアリング
• 市場調査やデータ分析
• 課題解決の戦略やプロジェクト計画の立案
• プロジェクトの進行管理と成果報告
• 業務改善や新規事業の提案と実行支援

コンサルタントはプロジェクト単位で動くため、業界やクライアントごとに異なる課題に対応することが求められます。

コンサルタントに向いてる人の特徴

• 論理的思考力が高い人
• プレゼンテーションや交渉が得意な人
• 新しい知識を学ぶのが好きな人

コンサルタントは、問題解決を楽しめる人や、人をサポートして成果を出したいと考える方に向いています。また、幅広い業界知識を身につける意欲も重要です。

コンサルタントに就くメリット

• 高収入とスキルアップが期待できる
• 多くの業界で経験を積むことができる
• キャリアパスの選択肢が広がる

コンサルタントは、短期間で多くの経験を積めるため、キャリアアップを目指す人には最適です。また、プロジェクトごとに新しい知識やスキルが身につきます。

コンサルタントに就く際の注意点

• 長時間労働や厳しい納期がある
• クライアントの期待に応えるプレッシャーが大きい
• チームワークが求められる場面が多い

コンサルタントは、常に高い成果が求められるため、体力やメンタル面のケアが必要です。スケジュール管理やストレス対策が重要です。

コンサルタントに就くための方法

• 経営学や専門分野を学び、業界知識を深める
• 新卒でコンサルティングファームに就職する
• 業界経験を積んで転職する

コンサルタントになるには、新卒での採用が一般的ですが、業界経験や専門知識を活かして中途採用で転職する道もあります。日々の学習と努力が鍵です。

データサイエンティスト

データサイエンティストとは？

データサイエンティストは、膨大なデータを分析し、そこから有益な情報を引き出すプロフェッショナルです。例えるなら「企業の未来を予測する預言者」。データをもとに意思決定をサポートする重要な役割を担います。

データサイエンティストの仕事内容

• データ収集とクリーニング
• 統計分析や機械学習モデルの構築
• データ可視化とレポート作成
• 意思決定のための予測や洞察の提供
• 新しい分析手法や技術の研究と導入

データサイエンティストは、ビジネス課題を解決するためにデータを扱い、企業の成長や効率化に貢献します。

データサイエンティストに向いてる人の特徴

• 数字やデータを扱うのが好きな人
• 論理的思考が得意で分析力がある人
• 新しい技術を学ぶのが好きな人

データサイエンティストは、データに隠れたパターンを見つけ出す仕事なので、好奇心旺盛で探求心のある人に向いています。

データサイエンティストに就くメリット

• 高収入でキャリアアップのチャンスが多い
• 多くの業界で需要があり、転職もしやすい
• リモートワークやフリーランスとしての働き方も可能

データサイエンティストは、スキルがあればどの業界でも活躍できるため、職業の自由度が高いのが魅力です。

データサイエンティストに就く際の注意点

• 統計学やプログラミングなどの勉強が必要
• 成果を出すまで時間がかかる場合がある
• 常に最新技術を学び続ける必要がある

データサイエンティストとして成功するには、専門知識を継続的に学び、実務経験を積むことが重要です。

データサイエンティストに就くための方法

• 大学やオンラインで統計学やプログラミングを学ぶ
• データ分析関連の実務経験を積む
• 機械学習やAIに関するスキルを習得する

データサイエンティストになるには、基礎をしっかり学んだうえで、実務経験を通じてスキルを磨くことが大切です。オンライン学習プラットフォームを活用するのも有効です。

プロジェクトマネージャー

プロジェクトマネージャーとは？

プロジェクトマネージャーは、プロジェクト全体を計画し、進行を管理する役割を担う職業です。例えるなら「現場の指揮官」。チームをまとめ、目標達成に向けて最適な方法を導き出します。

プロジェクトマネージャーの仕事内容

• プロジェクト計画の策定とスケジュール管理
• チームメンバーの役割分担と指示出し
• 予算やリソースの管理
• 進捗状況のモニタリングとリスク対応
• クライアントや関係者への報告と調整

プロジェクトの規模や内容によって具体的な業務は異なりますが、プロジェクトを成功に導くための全般的な管理を行います。

プロジェクトマネージャーに向いてる人の特徴

• 計画性があり、全体を見渡すのが得意な人
• チームをまとめるリーダーシップがある人
• 課題に柔軟に対応できる判断力がある人

プロジェクトマネージャーは、複数のタスクを同時に管理する必要があるため、マルチタスクが得意な人や問題解決力に優れた人に向いています。

プロジェクトマネージャーに就くメリット

• キャリアアップにつながるポジション
• 高収入が期待できる
• 多様な業界での活躍が可能

プロジェクトマネージャーとしての経験を積むと、企業内でのキャリアアップや独立といった選択肢が広がります。

プロジェクトマネージャーに就く際の注意点

• 責任が大きく、プレッシャーを感じる場面が多い
• 長時間労働になりやすい
• プロジェクトの失敗が直接的に評価に影響する

プロジェクトマネージャーは成功時のやりがいが大きい反面、失敗時の責任も大きいため、精神的な負担が伴うことを理解しておきましょう。

プロジェクトマネージャーに就くための方法

• ITやエンジニアリングの知識を学ぶ
• プロジェクト管理に関連する資格（PMP、PRINCE2など）を取得する
• 現場での実務経験を積み、管理スキルを磨く

プロジェクトマネージャーになるには、実務経験が重視されます。資格取得やトレーニングプログラムを活用してスキルを補強するのも効果的です。

フィールドセールス

フィールドセールスとは？

フィールドセールスは、取引先を訪問して商談を行い、商品の販売や契約を進める営業職です。例えるなら「現場で顧客との関係を築く交渉人」。クライアントとの直接対話を通じて信頼関係を構築し、商談を成功させるのが役目です。

フィールドセールスの仕事内容

• 取引先の訪問や商談の実施
• 顧客の課題やニーズのヒアリング
• 商品の提案やプレゼンテーション
• 契約交渉やアフターフォロー
• 市場や競合の情報収集

フィールドセールスは、クライアントに直接会いに行き、信頼を築くことが中心の業務です。

フィールドセールスに向いてる人の特徴

• 知らない場所や人に対して抵抗がない人
• 初対面でも話しやすい雰囲気を作れる人
• 行動力があり、目標達成にやりがいを感じる人

フィールドセールスは、対面での営業がメインのため、人と接するのが好きで、自分の提案を伝えるのが得意な人に向いています。

フィールドセールスに就くメリット

• 営業成績次第で収入アップが見込める
• 顧客と直接関わるため、やりがいが大きい
• 経験があれば他の営業職やマネジメント職への転向も可能

フィールドセールスは成果が収入に反映されやすく、努力次第でキャリアアップも目指せる職種です。

フィールドセールスに就く際の注意点

• 移動や出張が多く、体力が求められる
• 成果主義のためプレッシャーを感じやすい
• 顧客対応が不規則な時間帯になることも

フィールドセールスは外出や顧客対応が多い分、柔軟な働き方が求められます。体力やストレス管理が必要です。

フィールドセールスに就くための方法

• 新卒採用で営業職としてキャリアをスタートする
• 顧客対応経験を積み、営業に転職する
• 販売や接客の経験を活かして営業スキルを磨く

フィールドセールスになるには、営業職未経験でも挑戦しやすい業界を選ぶことがポイントです。コミュニケーションスキルを磨くことも役立ちます。

CxO

CxOとは？

CxOは、企業の経営層であり、特定の分野の最高責任者を指します。例えば、CEO（最高経営責任者）、CFO（最高財務責任者）、CMO（最高マーケティング責任者）、CTO（最高技術責任者）などがあります。企業の方向性を決定し、各分野のリーダーとしてチームを導く役割を担います。

CxOの仕事内容

• 企業戦略の策定と実行
• 各分野（経営、技術、財務など）のリーダーシップ
• 株主や投資家とのコミュニケーション
• 企業文化の構築と推進
• 業績目標の設定と達成

具体的な業務内容は役職によって異なりますが、いずれも企業全体の成功を導くための重要な役割を果たします。

CxOに向いてる人の特徴

• リーダーシップがあり、決断力が高い人
• 多角的な視点で物事を考えられる人
• 強い責任感と目標達成意識を持っている人

CxOは、企業の方向性を決める重要な役割を担うため、プレッシャーに耐えつつ、周囲を引っ張る力が求められます。

CxOに就くメリット

• 高収入と企業内での影響力を持てる
• 意思決定に直接関われる
• 業界や社会全体に大きな影響を与えられる

CxOとして活躍することで、企業だけでなく自身のキャリアにも大きなメリットがあります。

CxOに就く際の注意点

• 責任が重く、常に高いプレッシャーを伴う
• 成果を出せなければ厳しい評価を受ける
• ワークライフバランスが難しい場合も

CxOは魅力的な職業ですが、その分、仕事のプレッシャーや責任の重さを覚悟する必要があります。

CxOに就くための方法

• 特定分野での専門性を高める
• リーダーシップやマネジメントスキルを磨く
• MBA取得やキャリアアップを図る

CxOになるには、専門性の高さだけでなく、経営全般を見渡せる視野とスキルが必要です。経験と実績を積み重ねながら、徐々にステップアップしていきましょう。

頭が良くないとなれない仕事に就く方法

向いてる仕事を探して知ったとしても、実際に採用されるかどうかは別問題です。

とくにどれだけ適性があっても経歴やスキルが不足していると戦略にならずに不採用が続きます。

また、それ以前に「向いてる仕事を知って満足…」で具体的な行動に移せない人も多いのではないでしょうか？

ギクッ…
私のことかも…

仮にそうだとしても、落ち込む必要はありません。

ここから解説する「向いてる仕事に就くコツ」を知ればどんな人でも今すぐ行動できるようになるからです。

求人内容だけですべてを判断しない

多くの人が求人選びでしがちなミスが「求人内容だけですべてを判断する」ということです。

転職活動に慣れてないと、どうしても「給料」「残業時間」などの”自分側が受けられるメリットばかり”を見て選んでしまいがちです。

これは企業側目線で見ると「で、君は何ができるの？」としか思われないため、かなりの確率で不採用となる危険な考え方です。

適性はあくまで参考程度に

また「こういう性格だからこの職業に向いてる！」という短絡的な考え方に陥るのも危険です。

なので、あくまで今回紹介した職業の数々も、あくまで「選択肢を知るための一つの手段」程度に考えておきましょう。